emeis Deutschland Gruppe sucht in eine/n Finance Manager mit Schwerpunkt Debitorenbuchhaltung (m/w/d) (ID-Nummer: 14186673)
SanLucar Vertrieb Deutschland GmbH sucht in eine/n Junior Key Account Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 14225444)
Wir suchen im Auftrag der German-Service-Group GmbH zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten und zielstrebigen Sales Manager | Expanisonsmanager (m/w/d) im Bereich Parkraummanagement mit Schwerpunkt Kliniken & Arztzentren im Südwesten Deutschlands. Wachstum & Beziehungsmanagement sind Deine Leidenschaft? - Dann bist Du bei uns genau richtig! Als Sales Manager | Expansionsmanager (m/w/d) im Bereich Parkraumbewirtschaftung verantwortest Du die Akquise neuer Kliniken & Arztzentren sowie den Ausbau bestehender Partnerschaften.
conet Deutschland GmbH sucht in eine/n Projekt Manager Individualsoftware-Projekte Senior (m/w/d) (ID-Nummer: 13635216)
Werde Teil eines engagierten Teams und bring Deine Vertriebskompetenz bei den größten Bauprojekten Deutschlands aktiv ein. Key Account Manager / Objektberater (m/w/d) Standorte: Würzburg, Nürnberg, Frankfurt a.M., München, Ulm, Karlsruhe, Stuttgart, Hannover, Paderborn - Gebietszuordnung erfolgt wohnortnah Die Performance Chemicals ist spezialisiert auf die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von Hochleistungs-Bauchemie zur Verbesserung der Eigenschaften von Zementestrichen.
HAPEKO Deutschland GmbH sucht in eine/n R&D Manager (m/w/d) Food (ID-Nummer: 14231659)
Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten.
KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH sucht in eine/n Junior Sales Manager (m/w/d) - 8 Wochen Power-Onboarding (ID-Nummer: 14153196)
Betreuung und strategische Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen im industriellen Umfeld Gewinnung neuer Kunden und Erschließung zusätzlicher Geschäftspotenziale bei Bestandskunden Technische Beratung von Kunden bei der Auslegung und Integration von Temperaturschutz- und Sensorsystemen Analyse kundenspezifischer Anforderungen und Erarbeitung individueller Lösungsansätze in enger Zusammenarbeit mit Entwicklung und Anwendungstechnik Unterstützung bei der Entwicklung neuer Produkte durch die Übersetzung von Markt- und Kundenanforderungen in technische Konzepte Durchführung technischer Präsentationen, Projektbesprechungen und Vertragsverhandlungen Zusammenarbeit mit externen Entwicklungs- und Forschungspartnern sowie Hochschulen und Instituten Perspektivische Übernahme von Führungsverantwortung mit Entwicklungsmöglichkeit in Richtung Chief Sales Officer Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung; alternativ eine entsprechende technische Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung Fundierte Berufserfahrung im technischen Vertrieb, vorzugsweise in den Bereichen Elektrotechnik, Elektromotoren, Sensorik, Elektromechanik oder verwandten industriellen Technologien Fundiertes technisches Verständnis für elektrische Systeme sowie die Bereitschaft, sich intensiv mit kundenspezifischen Anwendungen auseinanderzusetzen Freude an technisch anspruchsvollen Kundengesprächen und der Entwicklung individueller Lösungen Ausgeprägte Vertriebsmentalität sowie Begeisterung für die Gewinnung neuer Projekte und Kunden Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber technisch und kaufmännisch geprägten Ansprechpartnern Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Europas (ca. 40–50 %) Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Unternehmen Langfristige Entwicklungsperspektive mit möglicher Übernahme einer Führungsfunktion im Vertrieb Firmenwagen zur privaten Nutzung (Hybrid- oder Elektrofahrzeug) Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Offene, familiär geprägte Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Zukunftssicheres Arbeitsumfeld in einem technologisch innovativen Marktsegment Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltsmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Johannes Meyer Referenznummer 883250/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: johannes.meyer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Betreuung und strategische Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen im industriellen UmfeldGewinnung neuer Kunden und Erschließung zusätzlicher Geschäftspotenziale bei BestandskundenTechnische Beratung von Kunden bei der Auslegung und Integration von Temperaturschutz- und SensorsystemenAnalyse kundenspezifischer Anforderungen und Erarbeitung individueller Lösungsansätze in enger Zusammenarbeit mit Entwicklung und AnwendungstechnikUnterstützung bei der Entwicklung neuer Produkte durch die Übersetzung von Markt- und Kundenanforderungen in technische KonzepteDurchführung technischer Präsentationen, Projektbesprechungen und VertragsverhandlungenZusammenarbeit mit externen Entwicklungs- und Forschungspartnern sowie Hochschulen und InstitutenPerspektivische Übernahme von Führungsverantwortung mit Entwicklungsmöglichkeit in Richtung Chief Sales Officer Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung; alternativ eine entsprechende technische Qualifikation mit einschlägiger BerufserfahrungFundierte Berufserfahrung im technischen Vertrieb, vorzugsweise in den Bereichen Elektrotechnik, Elektromotoren, Sensorik, Elektromechanik oder verwandten industriellen TechnologienFundiertes technisches Verständnis für elektrische Systeme sowie die Bereitschaft, sich intensiv mit kundenspezifischen Anwendungen auseinanderzusetzenFreude an technisch anspruchsvollen Kundengesprächen und der Entwicklung individueller LösungenAusgeprägte Vertriebsmentalität sowie Begeisterung für die Gewinnung neuer Projekte und KundenKommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber technisch und kaufmännisch geprägten AnsprechpartnernGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftReisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Europas (ca. 40–50 %) Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum in einem wachsenden UnternehmenLangfristige Entwicklungsperspektive mit möglicher Übernahme einer Führungsfunktion im VertriebFirmenwagen zur privaten Nutzung (Hybrid- oder Elektrofahrzeug)Individuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenOffene, familiär geprägte Unternehmenskultur mit kurzen EntscheidungswegenZukunftssicheres Arbeitsumfeld in einem technologisch innovativen Marktsegment Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltsmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Johannes Meyer Referenznummer 883250/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: johannes.meyer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
JS Deutschland GmbH sucht in Remote, bundesweit, Konstanz, Freiburg, Ulm, Karlsruhe, Nürnberg, Würzburg, Stuttgart, Saarbrücken eine/n Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager / Quereinsteiger - 100% Remote im Metaverse - CH Schweizer Markt (m/w/d) (ID-Nummer: 12573396)
BBBank eG – Better Banking Wir sind die größte genossenschaftliche Privatkundenbank in Deutschland. Als Digitalbank mit bundesweitem Filialnetz an über 100 Standorten vereinen wir Erfahrung und Innovation mit der über 100-jährigen Kompetenz eines erfolgreichen Bankhauses – kundenorientiert, wirtschaftlich, nachhaltig und sympathisch.
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PlanetHome - Als einer der führenden Immobilienvermittler in Deutschland und Österreich sind unsere Kernkompetenzen die Vermittlung und Finanzierung von Wohnimmobilien. Im Rahmen unseres Geschäftsmodells fokussieren wir uns dabei auf die enge Zusammenarbeit mit Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern, um deren Angebot für ihre Kunden rund um die Immobilie optimal zu ergänzen.
PlanetHome - Als einer der führenden Immobilienvermittler in Deutschland und Österreich sind unsere Kernkompetenzen die Vermittlung und Finanzierung von Wohnimmobilien. Im Rahmen unseres Geschäftsmodells fokussieren wir uns dabei auf die enge Zusammenarbeit mit Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern, um deren Angebot für ihre Kunden rund um die Immobilie optimal zu ergänzen.
Bei unseren Events bringst Du Dich mit kreativen Ideen ein und übernimmst das Projektmanagement Bei Dir laufen die Fäden zusammen - Du arbeitest eng mit unseren Standorten zusammen und bist Schnittstelle zu unseren internen und externen Dienstleistern ------ Deine Qualifikation Als Marketingmanager (m/w/d) hast Du ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich der Kommunikations- oder Medienwissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Marketing, Design oder Mediengestaltung Quereinsteiger mit entsprechender Fachkompetenz sind ebenfalls herzlich willkommen Du hast bereits erste Berufserfahrungen in einer ähnlichen Position oder im Agenturumfeld (PR, Werbeagentur) gesammelt Deine Welt ist digital sicherer Umgang mit MS Office sowie Social Media, Photoshop, InDesign und Typo3 Du bist offen und hast Spaß im Umgang mit Menschen und bringst ein hohes Maß an Kundenorientierung mit Für Dich ist das Glas immer halb voll, Du bist ein Macher, kannst Dich selbst Motivieren und sprühst vor Kreativität Du bist mobil, hast einen Führerschein und hast keine Scheu davor neue Menschen und Orte kennen zu lernen ------ Unser Angebot Eine spannende Aufgabe in einem Familienunternehmen mit modernem Arbeitsumfeld, neusten Technologien sowie persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten Ein kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team mit herausfordernden Projekten, spannenden Themen und einem großen Gestaltungsspielraum Ein Onboarding mit strukturierter Einarbeitung und Einführung in unsere Programme Einen persönlichen Einblick in unsere Standorte in Deutschland, Frankreich der Schweiz, Österreich und Spanien Freiheit bei der Arbeitsgestaltung und der Arbeitszeiten ------